В Управлении образования подведены итоги муниципальных конкурсов развития кадрового потенциала образовательных учреждений

В пятницу, 17 июня, в зале заседаний Управления образования состоялось торжественное собрание,

В пятницу, 17 июня, в зале заседаний Управления образования состоялось торжественное собрание, посвященное подведению итогов муниципальных конкурсов в рамках реализации системы профессионального роста педагогических работников и управленческих кадров образовательных учреждений г. Прокопьевска.

Конкурсы проводятся в целях выявления на муниципальном уровне инновационных моделей и эффективного опыта работы с кадрами в области непрерывного повышения квалификации административно-управленческого и педагогического персонала.

Церемония награждения победителей и призеров конкурсов проведена и.о. начальника Управления образования администрации города Прокопьевска Каплюк Г.Н ., которая  отметила высокий уровень достижений образовательных организаций, представивших конкурсные работы, в реализации Программы (плана мероприятий) «Развитие и обновление кадрового потенциала муниципальной системы образования Прокопьевского городского округа на 2019-2023 годы».

Победителем III городского конкурса программ развития кадрового потенциала муниципальных образовательных организаций Прокопьевского городского округа в 2021-2022 учебном году признана программа развития кадрового потенциала   МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 51» (авторский коллектив: Павлова М.В ., директор МБОУ «Школа № 51», Боровикова М.С., Снежная В.В. , заместители директора МБОУ «Школа № 51»).

Программа развития кадрового потенциала  педагогических работников, преподающих дисциплины эстетической. здоровьесберегающей и технологической направленности в МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 68»  определена призером конкурса (авторский коллектив:   Новосельцева С.А. , учитель музыки МБОУ «Школа № 68», Кемерова И.Н ., учитель технологии МБОУ «Школа № 68»).

Победителем II муниципального конкурса «Лучший руководитель методического объединения» среди педагогических работников муниципальных образовательных организаций Прокопьевского городского округа в 2021-2022 учебном году в номинации «Лучший руководитель методического объединения учителей начальных классов» стала Титоренко Н.С ., учитель начальных классов МКОУ «Основная общеобразовательная школа-интернат для учащихся, воспитанников с ограниченными возможностями развития № 32».

Призерами II муниципального конкурса «Лучший руководитель методического объединения» определены:

Тарасова Ю.Н. , учитель русского языка МКОУ «Основная общеобразовательная школа  для учащихся с ограниченными возможностями развития № 2» (II место) – в номинации «Лучший руководитель методического объединения учителей гуманитарного цикла предметов (русский язык и литература, иностранные языки»);

Крюкова Т.Н. , учитель начальных классов МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 54» (III место) –   в номинации «Лучший руководитель методического объединения учителей начальных классов».

Победители и призеры конкурсов награждены Дипломами Управления образования администрации города Прокопьевска.

Как отметила заместитель начальника Управления образования администрации города Прокопьевска М.В. Глебова , муниципальные конкурсные мероприятия, направленные на развитие кадрового потенциала системы образования г. Прокопьевска,  проводятся Управлением образования с 2016 года, за время проведения конкурсов в нем приняли участие свыше 40 педагогов и руководителей образовательных учреждений. Марина Владимировна подчеркнула значимость инновационных форм  научно- методического сопровождения профессионального развития педагогов и руководителей образовательных организаций для повышения качества функционирования муниципальной системы образования и обеспечения реализации мероприятий по формированию и функционированию единой федеральной системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров.

Благодарственными письмами Управления образования администрации города Прокопьевска за создание условий для развития кадрового потенциала муниципальных образовательных организаций, выявления и поддержки лучшего опыта работы руководителей школьных и городских и методических объединений педагогических работников награждены:

Ярмолицкая В.А ., начальник МБУ «Информационно-методический центр»;

Батурина Н.В ., директор муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения  «Средняя общеобразовательная школа № 54»;

Гарцунович Т.В. , директор муниципального коррекционного общеобразовательного учреждения  «Основная общеобразовательная школа-интернат для учащихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья № 32»;

Ядрова Л.А., директор муниципального коррекционного общеобразовательного учреждения  «Основная общеобразовательная школа для учащихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья № 2».

Последние новости

Запуск Северо-Западного обхода Кемерова

Ключевой проект для улучшения транспортной инфраструктуры региона.

Работающие пенсионеры Кузбасса получат повышенные пенсии

С 1 августа более 300 тысяч пенсионеров в Кузбассе смогут рассчитывать на увеличение своих выплат.

Онлайн встреча группы поддержки по созависимости

Специалисты помогут разобраться в проблемах созависимого поведения.

Преобразователь частоты

Все преобразователи проходят контроль и имеют сертификаты с гарантией

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Чехове с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *